公益性崗位存在的價值是什么？什么是公益性崗位?

什么是公益性崗位?

公益性崗位是指政府為滿足社區(qū)和居民的公共利益而資助和開發(fā)的管理和服務崗位。公益性崗位一般是與城市公共管理和居民利益相關的非營利性服務崗位。凡愿意承擔社會責任、有公益性崗位需求的事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位和各類企業(yè)，均可向縣人民社會福利局申請設立公益性崗位。

公益性崗位存在的價值是什么？

1、為政府提供行政或公益服務輔助功能。當下，各級政府都在大力推進政府購買服務，用以替代以前由工勤人員從事的輔助性工作，比如司機、打字、維修等，這些工作很多都被開發(fā)成公益崗位，交由社會化管理。因此，公益性崗位的設置，不僅解決了城鎮(zhèn)困難人員的就業(yè)問題，也為大學畢業(yè)生提供了一定的就業(yè)機會。很多想進體制的年輕大學生，在沒有找到合適的工作前，都會通過公益性崗位過渡。

2、為脫貧攻堅提供就業(yè)崗位。公益性崗位目前已經不局限在城市，作為脫貧攻堅的一個重要舉措，也延伸到了縣鄉(xiāng)一級。政府通過設置公益崗位，提供給鄉(xiāng)村困難人群、殘疾人士就業(yè)，不僅解決了環(huán)境衛(wèi)生問題、公益服務問題，也改善了社會矛盾，提升了社會治安綜合治理，是一件得民心惠民益的好事。

3.公益性崗位的工資不高，基本上參照當?shù)刈畹凸べY標準設置，外加少量補貼，扣除五險一金(部分沒有公積金)到手也就兩千多的水平，但對部分困難人群來說，這兩千多元可以解決溫飽問題，是非常頂用的。最關鍵的是，公益性崗位穩(wěn)定，沒有什么下崗或失業(yè)的風險，這對急需工作的就業(yè)人員來說，是最具吸引力的。很多人可能會問，那到底哪些崗位是公益性崗位?這有很多，涉及公共管理的，如輔警，政務窗口臨時聘用人員、行政事業(yè)單位辦公管理人員;后勤管理的，如行政事業(yè)單位保安、司機、物業(yè)服務人員;社區(qū)公益性機構，如保潔、保綠、停車看管、非營利性醫(yī)療養(yǎng)老機構服務人員等，都屬于公益崗位。